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邦得業(yè)務(wù)

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2023年11月濟(jì)南邦得人力資源有限公司高新分公司關(guān)于開(kāi)展TOP200海外高校留學(xué)回國(guó)人員留學(xué)費(fèi)用補(bǔ)貼申報(bào)

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2023年11月濟(jì)南邦得人力資源有限公司高新分公司關(guān)于開(kāi)展TOP200海外高校留學(xué)回國(guó)人員留學(xué)費(fèi)用補(bǔ)貼申報(bào)




根據(jù)《關(guān)于支持人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)發(fā)展的若干政策》(濟(jì)組發(fā)〔2019〕17號(hào))和《TOP200海外高校留學(xué)回國(guó)人員留學(xué)費(fèi)用補(bǔ)貼申請(qǐng)實(shí)施細(xì)則(試行)(濟(jì)人才辦發(fā)〔2021〕4號(hào))有關(guān)文件規(guī)定,現(xiàn)就申報(bào)工作通告如下:


一、申請(qǐng)受理時(shí)間


為避免系統(tǒng)維護(hù)升級(jí)員工無(wú)法提報(bào)以及員工系統(tǒng)提交后排隊(duì)等待上級(jí)部門(mén)盡快審核到,本次開(kāi)展TOP200海外高校留學(xué)回國(guó)人員留學(xué)費(fèi)用補(bǔ)貼申請(qǐng)受理時(shí)間為2023年11月1日-2023年11月3日周一至周五(節(jié)假日除外、周末除外)上午9:00-11:00,下午13:00-16:00,符合條件人員統(tǒng)一通過(guò)申報(bào)系統(tǒng)報(bào)送資料至邦得。


該時(shí)間為本次申報(bào)時(shí)間,如果上級(jí)部門(mén)有調(diào)整,根據(jù)上級(jí)部門(mén)政策進(jìn)行調(diào)整。后期根據(jù)區(qū)住建局反饋受理時(shí)間情況以及邦得工作安排情況發(fā)布其他月份的申報(bào)通知。其中計(jì)劃9-11月左右受理工程系列中級(jí)以及副高級(jí)職稱(chēng)評(píng)審以及如今年的防控疫情等客觀情況發(fā)生變化上級(jí)部門(mén)關(guān)閉申報(bào)系統(tǒng),這幾個(gè)月預(yù)計(jì)不受理濟(jì)南市高層次人才生活和租房補(bǔ)貼申請(qǐng),具體根據(jù)上級(jí)部門(mén)政策來(lái)看。


二、申報(bào)范圍及條件


(一)通過(guò)全日制學(xué)習(xí)方式在全球 TOP200 高?;?ESI 全球?qū)W科排名前 1‰ 海外高校取得取得學(xué)士學(xué)位(含)以上,并于2022年1月1日(含)后在濟(jì)南行政區(qū)域內(nèi)各類(lèi)企業(yè)就業(yè)或創(chuàng)業(yè)的留學(xué)回國(guó)人員。(2023.05.22更新)。


本通知所稱(chēng)企業(yè),是指在濟(jì)南行政區(qū)域內(nèi)依法注冊(cè)的各類(lèi)企業(yè)及經(jīng)濟(jì)和社會(huì)中介組織。


本通知所稱(chēng)TOP200海外高校,是指2022年(含)后,凡進(jìn)入國(guó)際公認(rèn)的三大全球高校排名體系(QS、Times Higher Education、USNews)中任意一個(gè)綜合排名前200(含)名單的海外高校。(不包含港、澳、臺(tái)高校)

ESI 全球?qū)W科排名前 1‰ 海外高校,是指 2022 年(含)后, 凡進(jìn)入 ESI 全球?qū)W科排名前 1‰ 的海外高校(不包含港、澳、臺(tái)高校)。申請(qǐng)人所學(xué)專(zhuān)業(yè)須在學(xué)科排名范圍之內(nèi)。

(2023.05.22更新)


(二)除以上條件滿足以外,補(bǔ)貼申請(qǐng)人應(yīng)同時(shí)符合下列條件:

1.留學(xué)回國(guó)人員須與邦得分公司簽訂正式勞動(dòng)合同,并由邦得分公司正常繳納基本社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn),就業(yè)時(shí)間以首次在濟(jì)南繳納社保時(shí)間為準(zhǔn)。(2023.05.22更新)


2.在濟(jì)就業(yè)當(dāng)年度(含),TOP200海外高校學(xué)位獲得時(shí)間不超過(guò)5年,以教育部國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)載明的學(xué)位獲得時(shí)間為依據(jù)。(2023.05.22更新)


3.海外留學(xué)年限認(rèn)定。以教育部學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)、學(xué)校成績(jī)單和出入境記錄為主要參考依據(jù)。通過(guò)中外合作辦學(xué)方式獲得海外高校文憑的,只計(jì)算在國(guó)境外留學(xué)時(shí)間。在外學(xué)習(xí)語(yǔ)言、預(yù)科、工作實(shí)習(xí)等不計(jì)入學(xué)習(xí)年限。學(xué)習(xí)時(shí)間少于6個(gè)月的,不計(jì)算留學(xué)年限;超過(guò)6個(gè)月(含)但不滿1年的,以1年計(jì)算。


4、邦得分公司在職在崗。


5、申請(qǐng)人擁有個(gè)人有效帶國(guó)徽社??ǎㄉ绫^(qū)以及金融區(qū)已開(kāi)通,已咨詢(xún)銀行該社保銀行卡沒(méi)有收款限額,如果上級(jí)部門(mén)審核通過(guò)可以收到對(duì)應(yīng)補(bǔ)貼金額。比如碩士如果上級(jí)部門(mén)當(dāng)年發(fā)放申領(lǐng)審核通過(guò),碩士3萬(wàn)人民幣/學(xué)年(總額不超過(guò)9萬(wàn)人民幣),問(wèn)一下這個(gè)金額是否可以收到,同時(shí)當(dāng)月收款的話是否其他款項(xiàng)就不能轉(zhuǎn)入轉(zhuǎn)出了,有的銀行卡是二類(lèi)卡,會(huì)有限額,上級(jí)部門(mén)無(wú)法轉(zhuǎn)款,需本人找銀行調(diào)整,具體咨詢(xún)提供的社??ㄓ疑辖堑你y行);


6、至少2023.01(含)開(kāi)始在濟(jì)南以企業(yè)名義連續(xù)繳納濟(jì)南市職工五險(xiǎn)不中斷且申報(bào)單位繳納的社保已到賬,尤其申報(bào)單位正常繳納基本社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)(2023.05.22更新);


7、上級(jí)部門(mén)規(guī)定的其他條件。


三、申報(bào)程序及材料


1.邦得單位注冊(cè)。邦得通過(guò)濟(jì)南人才網(wǎng)(http://rc.jinan.gov.cn/  )注冊(cè)單位賬號(hào),請(qǐng)符合條件用工單位審核同意的邦得在職員工加入2022年-2023邦得Top200海外高校留學(xué)人員學(xué)費(fèi)補(bǔ)貼申報(bào)QQ群:483423275(申報(bào)QQ群群文件中23.10.16上傳申報(bào)流程圖等),預(yù)審核及進(jìn)行開(kāi)通系統(tǒng)前審核通過(guò)員工,邦得為符合條件的人才開(kāi)通個(gè)人申報(bào)賬號(hào)和權(quán)限。


2.個(gè)人申報(bào)。申請(qǐng)人登錄個(gè)人賬號(hào),通過(guò)TOP200海外高校留學(xué)回國(guó)人員留學(xué)費(fèi)用補(bǔ)貼申報(bào)系統(tǒng)進(jìn)行網(wǎng)上申報(bào),并通過(guò)系統(tǒng)上傳以下材料原件掃描件:


(1)國(guó)(境)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)。


(2)成績(jī)單外文原件及中文翻譯件(需正規(guī)翻譯機(jī)構(gòu)翻譯成中文,并加蓋翻譯機(jī)構(gòu)公章)。


(3)留學(xué)期間的出入境記錄(國(guó)家移民管理局網(wǎng)站出入境記錄查詢(xún)結(jié)果(電子文件))。


(4)其他相關(guān)證明材料(外文材料需正規(guī)翻譯機(jī)構(gòu)翻譯成中文,并加蓋翻譯機(jī)構(gòu)公章)。


(5)個(gè)人近期彩色免冠照片。


網(wǎng)上操作流程請(qǐng)見(jiàn)《附件 濟(jì)南市Top200海外高校留學(xué)回國(guó)人員費(fèi)用補(bǔ)貼申報(bào)指南》。


3.單位核實(shí)。用人單位核實(shí)確認(rèn)申報(bào)材料后,按照屬地原則,提交至區(qū)縣人社部門(mén)審核,審核通過(guò)后,報(bào)區(qū)縣人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室復(fù)審,復(fù)審?fù)ㄟ^(guò)后,預(yù)計(jì)區(qū)縣人力資源社會(huì)保障部門(mén)將補(bǔ)貼資金發(fā)放至申請(qǐng)人社保卡金融賬戶(hù)。


四、有關(guān)要求


1、申報(bào)人要客觀、如實(shí)、完整地填寫(xiě)申報(bào)材料,不得空項(xiàng)、漏項(xiàng),不得填報(bào)或提供虛假信息和虛假材料。


2、用人單位要對(duì)留學(xué)回國(guó)人員填報(bào)信息及上傳材料認(rèn)真審核,確保信息填寫(xiě)完整,證明材料齊全,內(nèi)容真實(shí)有效,并承諾對(duì)有關(guān)申報(bào)材料真實(shí)性負(fù)責(zé)。不允許為非本單位人員申報(bào)。


3、人才在濟(jì)期間,如發(fā)生單位變更或離職離濟(jì)等情況,所在單位應(yīng)及時(shí)報(bào)告區(qū)縣人力資源社會(huì)保障部門(mén)。區(qū)縣人力資源社會(huì)保障部門(mén)匯總情況后,及時(shí)上報(bào)市人力資源社會(huì)保障部門(mén)。


4、各區(qū)縣人力資源社會(huì)保障局要指定專(zhuān)人,即時(shí)受理。通過(guò)系統(tǒng)數(shù)據(jù)比對(duì)及人工核驗(yàn)的方式,在規(guī)定時(shí)限內(nèi)完成審核,并做好相關(guān)業(yè)務(wù)咨詢(xún)及服務(wù)工作。市人社部門(mén)負(fù)責(zé)安排專(zhuān)人,做好業(yè)務(wù)指導(dǎo)、系統(tǒng)支撐及信息匯總工作。


5、撥付要求。補(bǔ)貼資金分三年發(fā)放,每年發(fā)放一次,分別按照40%、30%、30%的比例進(jìn)行發(fā)放。補(bǔ)貼資金每月集中撥付一次,首批次補(bǔ)貼資金在區(qū)縣委人才辦復(fù)審?fù)ㄟ^(guò)后,計(jì)劃次月?lián)芨兜轿?。后續(xù)補(bǔ)貼資金撥付,在上次補(bǔ)貼資金撥付滿一年后,通過(guò)系統(tǒng)數(shù)據(jù)比對(duì)申報(bào)人社保繳費(fèi)信息,在繳狀態(tài)且繳滿12個(gè)月的,撥付下一年度補(bǔ)貼資金。不符合撥付條件的,將不再撥付補(bǔ)貼資金。


6、責(zé)任追究。各單位要專(zhuān)款專(zhuān)用,不得截留、擠占、挪用。對(duì)弄虛作假冒領(lǐng)或者套取補(bǔ)貼的單位和個(gè)人,一經(jīng)查實(shí),追回所發(fā)資金,并按相關(guān)規(guī)定處理;涉嫌犯罪的,依法移送司法機(jī)關(guān)處理。對(duì)玩忽職守、審核把關(guān)不嚴(yán)造成不良影響的相關(guān)部門(mén)和人員,依法依規(guī)嚴(yán)肅問(wèn)責(zé),并給予通報(bào)。


7、TOP200海外高校留學(xué)回國(guó)人員留學(xué)費(fèi)用補(bǔ)貼與我市“未來(lái)之星”成長(zhǎng)計(jì)劃不得重復(fù)申報(bào)。補(bǔ)貼費(fèi)用只能按照全球 TOP200 高校和 ESI 全球?qū)W科排名前 1‰ 海外高校任意一個(gè)排名進(jìn)行申請(qǐng)。(2023.05.22更新)


8.對(duì)弄虛作假冒領(lǐng)或者套取補(bǔ)貼的單位和個(gè)人,一經(jīng)查實(shí),追繳所發(fā)資金,通報(bào)有關(guān)部門(mén),列入濟(jì)南市公共信用信息平臺(tái),按照有關(guān)文件規(guī)定,對(duì)失信行為進(jìn)行聯(lián)合懲戒。涉嫌犯罪的,依法移送司法機(jī)關(guān)處理。對(duì)因玩忽職守、審核把關(guān)不嚴(yán)造成不良影響的相關(guān)部門(mén)和人員,依法依規(guī)嚴(yán)肅問(wèn)責(zé),并給予通報(bào)。


9.根據(jù)之前申報(bào)經(jīng)驗(yàn):多種補(bǔ)貼不能同時(shí)享受。比如高層次人才生活和租房補(bǔ)貼與人才公寓、購(gòu)房補(bǔ)貼不同時(shí)享受。已申請(qǐng)并享受高層次人才購(gòu)房補(bǔ)貼政策的,不再享受生活和租房補(bǔ)貼。


10.根據(jù)去年申報(bào)經(jīng)驗(yàn):在市、區(qū)(縣)人力資源社會(huì)保障部門(mén)反饋審核意見(jiàn)3日內(nèi),補(bǔ)充完善材料后要重新提交審核,逾期未提交的,視為放棄本次申報(bào)。


11.如果上級(jí)部門(mén)審核通過(guò),請(qǐng)大家在申報(bào)最終審核通過(guò)領(lǐng)取完畢補(bǔ)貼前保持邦得總公司在職在崗,以防止后期無(wú)法領(lǐng)取補(bǔ)貼。


12.其他員工分享的辦理社保卡的方式:手機(jī)下載濟(jì)南人社app,注冊(cè)辦,打印系統(tǒng)給的電子版材料去系統(tǒng)內(nèi)選擇的銀行辦理即可,出卡速度三十分鐘內(nèi)。不用去社保局辦理。


邦得在職派遣員工如果沒(méi)有社??ɑ蛘呱绫?ㄏ嚓P(guān)事宜請(qǐng)加入邦得業(yè)務(wù)咨詢(xún)QQ1群:361699303(2021.09.10 2千人已滿,存在離職員工退群,歡迎大家加入邦得業(yè)務(wù)QQ2群751112628),通過(guò)群文件上傳的社??ㄎ募A根據(jù)《邦得在職員工社??ㄉ觐I(lǐng)指南》等及時(shí)制卡文件本次補(bǔ)貼申報(bào)時(shí)間范圍內(nèi)提前進(jìn)行操作,如果遇到難點(diǎn)請(qǐng)工作時(shí)間QQ小窗咨詢(xún)QQ1群361699303以及QQ2群:751112628邦得對(duì)接業(yè)務(wù)老師。


 社保區(qū)及金融區(qū)去辦理開(kāi)通時(shí)請(qǐng)注意防護(hù): 社保區(qū)開(kāi)通:需本人帶著身份證社??谡质謾C(jī)健康綠碼等注意防控疫情注意防惡劣天氣去定點(diǎn)藥店開(kāi)通,如漱玉平民。


金融區(qū)開(kāi)通:本人帶著身份證社??吧陥?bào)時(shí)社保卡系統(tǒng)預(yù)留手機(jī)號(hào)的手機(jī)(預(yù)計(jì)會(huì)發(fā)短信驗(yàn)證)健康碼綠碼口罩等注意防控疫情注意防惡劣天氣去社??ㄓ疑辖堑你y行現(xiàn)場(chǎng)激活金融區(qū)。 


13.邦得引才咨詢(xún)電話:0531-87081703,18563706627;


2022年-2023邦得Top200海外高校留學(xué)人員學(xué)費(fèi)補(bǔ)貼申報(bào)QQ群:483423275。


14.上級(jí)審核部門(mén)與稅務(wù)為2個(gè)系統(tǒng),如果后期稅務(wù)部門(mén)要求審核通過(guò)人員繳納稅的話,請(qǐng)根據(jù)稅務(wù)部門(mén)的要求及時(shí)操作。  


15.請(qǐng)示上級(jí)部門(mén)目前政策:公務(wù)員、事業(yè)編、無(wú)業(yè)、外地單位(在外地交社保)工作等情況無(wú)法申報(bào)申領(lǐng)補(bǔ)貼。邦得離職后一般不能繼續(xù)在邦得賬戶(hù)上申領(lǐng)審核。邦得總公司離職(不在邦得總公司交社保,不在崗)后在濟(jì)南市企業(yè)工作(在濟(jì)南以企業(yè)名義在濟(jì)南市級(jí)企業(yè)連續(xù)交濟(jì)南市職工社保不中斷、與新單位簽訂勞動(dòng)合同,新單位已在濟(jì)南市人才網(wǎng)站注冊(cè)等)符合申報(bào)補(bǔ)貼條件的新單位,請(qǐng)及時(shí)提前與邦得聯(lián)系,并提前與新單位、新單位所在注冊(cè)地區(qū)縣聯(lián)系提前向上級(jí)部門(mén)做好備案按時(shí)做好變更以及確認(rèn)手續(xù)。


16.人才部門(mén)接受上級(jí)部門(mén)審計(jì)檢查,如果屆時(shí)被查出來(lái)需要退回補(bǔ)貼,請(qǐng)屆時(shí)按時(shí)退回,防止上征信等。


17.如果上級(jí)部門(mén)當(dāng)年申領(lǐng)審核通過(guò)發(fā)放1年的補(bǔ)貼的話,在沒(méi)有到來(lái)的月份請(qǐng)保持邦得總公司在職在崗防止補(bǔ)貼被追繳回去。


18.因?yàn)橐鸦榈那闆r(包括將來(lái)已婚等),配偶或者子女申報(bào)過(guò)購(gòu)房補(bǔ)貼、租賃住房補(bǔ)貼等及員工個(gè)人申報(bào)過(guò)租賃住房補(bǔ)貼等,領(lǐng)取到的該補(bǔ)貼預(yù)計(jì)需要退回。






    濟(jì)南邦得人力資源有限公司


       2023年10月16日



附件 濟(jì)南市Top200海外高校留學(xué)回國(guó)人員費(fèi)用補(bǔ)貼申報(bào)指南.docx

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